曲靖市麒麟区妇幼保健院2025年招聘编外聘用人员公告

发布单位:曲靖市麒麟区妇幼保健院         发布时间:2025-03-10 17:27:09

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职位列表(2)

摘要

职位数量:   3

招聘人数:   3

学历要求:   未知

报名中

截止日期: 2025-03-16

工作地点:   曲靖

公告详情

为进一步加强妇幼健康人才队伍建设,优化人员结构,提升服务能力,推动妇幼健康事业高质量发展,曲靖市麒麟区妇幼保健院需面向社会公开招聘编外人员3名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持党管人才,遵循“公开、平等、竞争、择优”的选人机制,按照德才兼备的用人标准,面向社会公开招聘符合中心学科发展需要及岗位条件要求的人员。

二、招聘工作程序

本次招聘工作在“曲靖市麒麟区妇幼保健院”微信公众号及相关信息平台发布。采用现场报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用的程序进行。

三、招聘计划

本次公开招聘编外人员3名,具体职位及条件详见附件1《曲靖市麒麟区妇幼保健院2025年公开招聘编外聘用人员岗位需求表》(以下简称“岗位表”)。

四、招聘人员基本条件

(一)应聘人员必须具备下列基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

3、拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4、具有良好政治素质和道德品行;

5、具有正常履行岗位职责的身体条件;

6、具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

7、具有拟报考岗位所需招聘条件。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1、因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2、受党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员;

3、资格复审时仍未取得毕业证及招聘岗位所需其他证书的人员;

4、曾在我中心辞职或被辞退的人员;

5、吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6、法律法规和政策规定的不得参加公开招聘的其他情形人员。

五、组织报名

(一)报名方式。本次招聘采取现场报名的方式进行,在规定的报名时间内报考人员根据自己的年龄、学历、专业等情况,认真对照“岗位表”条件要求,选择符合本人的职位,每名报考人员限报一个岗位。报考人员所填报的报名信息要真实、有效并对其负责,对不具备招聘条件、弄虚作假、隐瞒实情、提供虚假信息的人员,一经查实取消其本次报名等相应资格。

(二)报名时间。2025年3月10日至3月16日8:30—11:30,14:30—17:30(含周末、节假日)。

(三)报名地点。曲靖市麒麟区妇幼保健院(建设路313号2号楼五楼组织人事办公室)

(四)报名所需材料。1.附件2《曲靖市麒麟区妇幼保健院2025年公开招聘编外聘用人员报名表》原件1份;2.本人有效身份证、毕业证、学历认证报告、学位证、执业证、资格证等相关材料原件及复印件各1份,材料复印件须注明“此件与原件相符”字样;3.个人近期一寸免冠彩色证件照1张;4.考生须确保所留电话准确、畅通,因所留电话不准确或不畅通导致无法联系的,视为自动放弃。

六、资格审查

主要审核有效身份证、毕业证、学历认证报告、学位证、执业证、专业资格证书等相关证件材料,资格审查合格后由工作人员通知报考人员参加面试。

七、面试

(一)面试人员确定。资格审查合格人员进入面试。因本次招聘岗位系单位急需紧缺岗位,报名人数达不到1:2比例的,按实有报名人数实行等额面试。

(三)面试时间及地点。时间:2025年3月21日14:30—17:00(考生需提前10分钟到达候考场,考生缺席视为自动放弃)。地点:麒麟区妇幼保健院(建设路313号1号楼六楼小会议室)

(四)面试方式及内容。面试采取结构化面试的方式进行,面试所需时间为15分钟。面试内容为综合素质测试和专业能力测试两部分,面试总分为100分(其中专业能力所占分值应不低于60%)。面试成绩最低合格分数控制线为70分,未达到面试最低分数线的,不得进入后续招聘程序。

(五)面试成绩计算方法。面试实行百分制,按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字进行计算。

八、体检

(一)根据应聘人员面试成绩从高分到低分的顺序,按照岗位计划数与进入体检人数等额确定拟聘人员进入体检。面试成绩相同的,则另做加试,以加试成绩高的考生进入体检。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位依次递补。

(二)体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》要求执行,体检费用自理,时间和地点另行通知。因医疗行业的特殊性,特殊传染病人员不予录用。未按规定时间到指定地点参加体检者,视为自动放弃。

九、办理聘用

(一)公示。经面试、体检合格的人员,确定为拟聘用人员,在曲靖市麒麟区妇幼保健院微信公众号及相关信息平台进行公示。公示期间查实有影响聘用的,取消聘用资格。一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

(二)聘用。1.公示结束无影响聘用问题的,按程序办理相关聘用手续;2.被录取聘用人员应在规定时间内到招聘单位报到,拒不报到的,按规定取消聘用资格;3.被录取聘用人员实行2个月的岗前培训,培训合格后方可上岗,若培训不合格将取消聘用资格;4.被录取聘用人员,因特殊情况可由麒麟区妇幼保健院统一调配使用,不服从领导、指挥、调度、考核与管理,将取消聘用资格。

十、招聘纪律

招聘工作接受纪检监察机关和社会各界监督。从事招聘考试的工作人员与报考人员有回避关系的,应当实行回避。考生和相关工作人员要严格遵守招聘规定,如有违纪违规行为的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定严肃处理。

十一、待遇

(一)工作时间和休假。按照国家有关规定和麒麟区妇幼保健院规章制度执行。

(二)工资报酬。按照《曲靖市麒麟区妇幼保健院关于印发编外聘用人员管理办法的通知》执行。

(三)社会保险。聘用人员与单位正式签订劳动用工合同后,参照《中华人民共和国劳动合同法》规定,单位和聘用人员按规定比例分别缴纳五险,缴费标准按社会保险部门规定标准执行。

十二、其他事项

(一)本次招聘考试不指定任何辅导用书,不举办也不委托任何机构开展任何形式的培训班。

(二)本公告由麒麟区妇幼保健院招聘领导小组办公室负责解释。

咨询电话:0874-3122077。

曲靖市麒麟区妇幼保健院

2025年3月7日

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附件1:区妇保院2025年公开招聘编外聘用人员岗位需求表.xlsx

附件2:区妇保院2025年公开招聘编外聘用人员报名表.doc


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